「経営管理者にとって決定的に重要なものは、教育や技能ではない。それは真摯さである」(ドラッカー:『現代の経営・下巻』むすびの言葉)
私たちは真摯な人でありたいものです。同様に、真摯な社員と仕事をしたいものです。
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